Prévenir et gérer l’agressivité et les situations de violence

Public viséPersonnel soignant et non soignant

PrérequisAucun prérequis

Durée2 jours
14 heures

Effectif12 personnes max. recommandées

  • Présentiel
  • Identifier les éléments à risque présents dans son milieu de travail
  • Sélectionner et appliquer le mode d’intervention verbale et psychologique le plus approprié à l’agressivité exprimée
  • Pratiquer une communication efficace avec ses collègues pour gérer une crise
  • Choisir et prendre certaines dispositions de protection physique appropriées à la situation
  • Appliquer des techniques simples d’esquive et d’immobilisation
  • Présentiel

Accueil – Présentation – Recueil des attentes

Identifier et comprendre les comportements agressifs et leurs déclencheurs

  • Rappels brefs sur les aspects règlementaires encadrant la gestion de la violence
  • Les différents degrés des actes de violence verbale ou physique
  • Le comportement potentiellement dangereux d’une personne
  • Appréhender les comportements pathologiques en lien avec la violence
  • L’identification des leviers déclencheurs

Apprécier le contexte et la gravité afin d’élaborer une réponse adaptée aux situations

  • Evaluation de la situation de travail en tenant compte des personnes, du temps, de l’environnement, de l’équipement et des paramètres organisationnels
  • Grille du potentiel de dangerosité / Appréciation du degré d’alerte : paramètres physiques, communication verbale et non verbale pour adapter le niveau de vigilance
  • La mise en place des premiers gestes préventifs de mise en sureté
  • Préparer une réponse adaptée au contexte, prenant en compte la gestion de ses émotions, l’autre, l’espace
  • La gestion du stress en situation de crise
  • Connaître les techniques de désamorçage d’une situation de crise verbale et ou physique : la communication, pacification de crise
  • Comprendre les conséquences de l’apparition de l’effet tunnel
  • Connaître la notion de défense personnelle et les règles à prioriser

Intervenir tout en se protégeant ainsi que la personne concernée et savoir éviter coups et blessures par un échange, des attitudes, des gestes appropriés

  • Distance sécuritaire, intervention d’une équipe structurée, concertée en cas d’intervention physique nécessaire
  • Connaître les techniques d’atténuation et de contention face à la violence
  • Approfondissement des techniques verbales de désamorçage de violence
  • Initiation aux gestes de défenses personnelles utiles dans le cadre professionnel
  • Mise en sureté, distance, tactique, parade, dégagement, riposte
  • Présentation de l’éventail des préconisations recommandées post-violence

Le travail d’équipe et la communication en situation d’urgence

  • Communiquer efficacement avec ses collègues pour résoudre les crises d’agressivité
  • L’importance de la réunion post évènement

Bilan et clôture de la formation

  • Présentiel
  • Apports théoriques et pratiques
  • Echanges sur expériences vécues et analyses de pratiques
  • Mises en situation
  • Présentiel
  • Questionnaires de positionnement et de validation des acquis
  • Débriefing de cas pratiques et de mises en situation
Durée conseillée : 2 jours : 14 heures
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